Video: Digital Avengers – So stellen Sie Ihr schlagkräftiges Superhelden-Team zusammen

Im Call for Papers der „Agile Digital Transformation“ inspirierte mich die Frage nach dem geeigneten Team, mit dem man die Herausforderungen der Digitalisierung meistern kann. Ich machte mich auf die Suche nach einem passenden Hollywood-Teams als Metapher und stieß schließlich auf die Superhelden-Truppe der Avengers. Nicht nur konnte ich sofort einige Parallelen zu performenden Teams entdecken, die Verknüpfung passte auch zum Start des neuen Avengers-Streifen im Kino. Also, Welt aus, Film an und beide Teile der Avengers-Streifen geguckt, um nach den Parallelen und Mustern zwischen den Superhelden und Hochleistungsteams zu suchen. Herausgekommen ist ein unterhaltsamer Vortrag, der sich einerseits damit beschäftigt,

  • welche Rahmenbedingungen vor der Teamzusammensetzung geschaffen werden müssen,
  • welche Typen und Charaktere es für ein Team zur Meisterung der Digitalisierung benötigt,
  • wie die frisch zusammengesetzte Mannschaft in der Findungsphase unterstützt werden kann und
  • was Unternehmen ändern müssen, um diese Sorte von Menschen überhaupt anzuziehen.

Die Slides zu diesem Vortrag findet ihr unter diesem Link
Viel Spaß beim Nachschauen!

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Christoph Schmiedinger Christoph Schmiedinger Komplexe Themen und herausfordernde Technologien? Darin fühlt sich Christoph Schmiedinger besonders wohl. Er unterstützt Automobilhersteller und deren Zulieferer dabei, ihre Organisationen auf die Herausforderungen der Mobilitätswende vorzubereiten. Als erfahrener Executive Consultant und Wirtschaftsingenieur begleitet er außerdem hands-on den Wandel vom traditionellen zum agilen Unternehmen. Mit agilen Methoden arbeitet der gebürtige Österreicher seit über zehn Jahren. Dabei hat er insbesondere Expertise in agilen Transformationen und großen skalierten Projekten sowie in der agilen Weiterentwicklung von physischen Produkten und sicherheitskritischen Systemen aufgebaut. Er hat außerdem schon Digitalisierungsstrategien für Großbanken in Deutschland und Österreich entwickelt. Sein Wissen gibt er in Trainings, als Sprecher auf Konferenzen und in regelmäßigen Publikationen weiter. Christoph Schmiedinger ist der beste Beweis, dass sich Zielstrebigkeit, Offenheit und Humor bestens vereinen lassen. Besonders gerne arbeitet er mit Menschen aus verschiedenen Kulturen zusammen. „Commitment“ ist für ihn dabei einer der wichtigsten agilen Werte, weil er das Vertrauen schätzt, das in ihn gesetzt wird.

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