Die Lösung: Eine neue Sicht auf Organisationen, die Strategiearbeit einfach macht
Strategien scheitern heute, weil wir Führungskräfte noch immer in Ursache-Wirkungszusammenhängen denken.
Orientierungslosigkeit und zu viel auf einmal. Strategie schafft Klarheit und Struktur.
Demotivation der Mitarbeiter:innen – Strategie schafft Flow und Begeisterung.
Überlastung der Führungskräfte – Strategie schafft Entlastung.
Strategie neu denken – Klarheit, Flow, Entlastung.
Viele Strategien scheitern, weil wir Führung noch immer in linearen Ursache-Wirkungslogiken begreifen. Doch Organisationen funktionieren anders. In meinem Seminar zeige ich Ihnen eine neue Sichtweise, die Strategiearbeit einfach – und wirksam – macht:
- Orientierung statt Überforderung
- Motivation statt Frust
- Entlastung statt Dauerstress
Masterclass 1
Strategie braucht Fokus
Empfehlungen oder was andere sagen...
Deine Lernreise
Vorher
Strategie wird als eigenständiger Prozess betrachtet, der von Führungskräften neben ihrer Arbeit auch noch erledigt werden muss.
- Strategie ist on-top, statt integraler Bestandteil.
- Strategiearbeit wird mit Gewissheit verwechselt.
- Alle warten auf die Strategie – doch sie kommt dann nie.
Nachher
Strategie ist integraler Bestandteil der täglichen Arbeit. Die Handlung selbst ist bereits die Strategie. Eine gute Strategiearbeite motiviert und entlastet.
- Du verstehst, dass Wandel wichtiger ist als das Tagesgeschäft
- Optionen sind die Antwort auf die Ambiguität unserer Zeit
- Strategie fokussiert und das führt zu Motivationsgewinn.
