Agile Teams sind anpassungsfähiger und entwickeln sich weiter, indem sie Wert auf Transparenz bis hin zur schonungslosen Offenheit legen. Heute geht es um diese zwei typischen Verhaltensweisen, die Teams mit einem agilen Mindset an den Tag legen. In den vorhergehenden Teilen unserer fünfteiligen B...
07. August 2020
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31. Juli 2020
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Dass erfolgreiche agile Teams ein agiles Mindset haben, zeigt sich unserer Erfahrung nach in sieben typischen Verhaltensweisen. Heute geht es um Teams, die Freude an ihrer Arbeit haben und dabei ein Arbeitstempo an den Tag legen, das sie weder unter- noch überfordert. Im zweiten Teil unserer fünft...
24. Juli 2020
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Aus der praktischen Arbeit mit unzähligen Teams haben wir sieben Verhaltensweisen für erfolgreiche agile Teamarbeit abgeleitet. Im zweiten Teil unserer Blogreihe setzen wir uns mit Fehlerkultur und Diversität auseinander.
1. Das Team nutzt Fehler zum Lernen
Fehler sind ein wichtiger Teil des Le...
17. Juli 2020
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Was machen erfolgreiche agile Teams anders? Der Entwicklungsweg agiler Teams ist geprägt von Hochs und Tiefs und durch das regelmäßige Reflektieren der Zusammenarbeit.
Wenn wir als Berater in ein Team kommen, das schon agil arbeitet, kann es sein, dass zwar das Taskboard genutzt wird, das Burn...
18. Dezember 2019
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Weihnachten steht vor der Tür, die besinnliche Jahreszeit, Zeit für ein Recap, Zeit für ein DANKE …
In unserem Beraterdasein arbeiten wir tagtäglich mit unterschiedlichen Menschen zusammen. Manchmal für einen längeren Zeitraum, manchmal wechseln wir alle drei Monate unsere Projekte. Da is...
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